起步放低门槛，从小公司开始，慢慢找，总会找到的。把你的作品发在网上和同行多交流。现在设计界外行领导还是不少，说什么2年工作经验都是空话，狗眼看人低，真正的人才又岂是用工作年限来衡量的，不过要说没有3-5年的沉浸，还真练不出真功夫。所以从另一个角度来说，2年以下的高手确实没有。然后你应该知道了那些招有工作经验的，其实就是在招募高手，而不是你这样的新手。
你应聘应该去找那些不要工作经验的，只要爱岗敬业的职位。软件用好不是什么特长，作为设计来说，软件必须用好，这是基本的。一次不行过一段时间再去，一来你这段时间也提高了，二来也许这个公司之前不缺人，过了一段时间业务多了，突然又缺人了，三来也显示你的诚意。
最后你要明白一个问题，你去了公司谁也没有教你的义务，一切都要自己努力，自己学习。招设计不会只招女生的，要我一般宁愿要男设计，也不要女设计。
现在大学平面设计一般学4年，然后出来一样找不到工作，你两个月出来水平你妄想比人家大学生强多少？所以要知足，要坚持，因为你是真正想要做好设计的人，而不只是一时头脑发热。

在这个有严重学历歧视的神奇国度里，想达成一件事必须使狠招，要知道这种作假的并不出于恶意，只是让我们开辟局面，使事情更顺利些。（如果你还不明白说明你悟性太差）
不过还是建议你准备些能拿出手的东西，说话才有底气。

呵呵，貌似我比你稍微幸运点儿……有时间我会教你的,,